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最后更新: 2024-05-11 15:26:38
最新版本: 22彩票网站网页打开是哪个V1.22.1
文件格式: apk
应用分类: 手机网游
使用语言: 中文
网络支持: 需要联网
系统要求: 5.8以上

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　　武警山总队枣庄支一名文职人👲的经历给人🩺示——　　书在手，不于能力无忧📕　讲述人武山东总队枣👑支队参谋长’吉亮　　那次，在季度魔鬼周”极训练中，支参谋部信息信股参谋、职人员小陈连受挫，让多人没想到　　熟悉小的人都知道他刚入职时文职人员中🏋️一颗“星”—性格开朗积极自信，参加过不少训并取得了理咨询师证电工证、健⭐管理师证等可那次败走’城，他接连在一些自认🦾擅长的环节——拥有通技术初级证，但在陌生🍞域架设线路，因不注重场环境，敌意识不强，“蓝军”悄声息地剪断造成通联故；获得无人驾驶证，可操作无人机👑却被“敌”现并击中，仅没收集到🌑报信息，还损失”了装……幸好有长骨干及时助，分队才终完成了任。　　其实我看来，小🍜的失误有迹循。　　记在文职人员职迎新会上小陈就给大留下了深刻象。通过展自己获得的-类证书，他🧬示自己一定🐶满足岗位需🌝，争取早日功。　　“🤔些证书是你习能力、应↙️能力的体现但它们对服备战打仗能👇多大作用，要在工作实中检验。”🧼时，担心他翘尾巴”，委婉提醒过。“领导放，我一定会实际行动向家证明这些书的‘含金🧬’！”小陈我作出承诺场景，至今,历在目。　小陈入职不，上级组织一次通信通拉动检查。🐹于他入职时短，不熟悉🐵星车及战时信设备，我安排他观摩💒信兵的操作🤲那次演练，🧑‍🤝‍🧑家齐心协力得了佳绩。陈也面露喜：“有线、线、卫星、路，我之前🥱过，通信兵🧙操作我都看白了。”　🌳小陈的自信我有些不放🚎，正当我准开个思想互🟣会，让大家🍺小陈扯扯袖💯提提醒时，接到上级组“魔鬼周”限训练的通，要求尽量☸️派没参加过官兵和文职,员参加，让个人都能得🔽锤炼机会。💁行任务前，又叮嘱小陈🧐无论是官兵是文职人员首次参与重任务一定要踏实地、稳稳打，千万要轻敌大意虽然小陈态🐼认真，连连是，但我感他可能没有心里去……💼然，训练中🏌️‍♀️发生了开头🤷‍♂️一幕。　　-次受挫的经，对小陈来💮不是坏事，⚪开始沉下心反思。复盘结会上，他言：“我总⚔️得自己以前过、考过，够应对日常信工作就是合岗位需求实战需求了🥦殊不知纸上来终觉浅，能与实践结的理论只能为纸上谈兵📓”研究讨论，大家观点致，年轻同有干劲、有气是好事，更要具备与匹配的能力质。　　“军队人员来🤼‍♀️，考这证那，归根结底拿下服务练备战的‘实证书’”“场上得高分算真本事，须在战场上高分”……后，大家对陈进行了既“辣味”又🕣“温度”的⛺想交锋，既定小陈专业础扎实、学🦇能力较强等点，又一针🐑血指出与战实际贴得不🖇️、敌情意识强等问题，👭🏽他明确整改✂️向，制订有🏇措施。　　🦑那以后，小把心态放平工作态度更诚恳虚心，🐆再动不动拿己取得的证👨‍🦯说事，而是📈照组织为他订的成长计扎扎实实学🌃实践：无论🦏么工作，他🦞积极参与，真学习，遇,-不懂不会的👌虚心请教班骨干，补齐🥡学知识与战🥒需求链接不、融入不深结合不好的板。后来，还发挥自身业特长，走讲台为支队信兵、基层🕞络管理员等课辅导，面-面交流、手手帮带。时🥚长了，小陈🚗有兵味、更,,,地气。　　不久，在上组织的一次动式、检验💠通信业务考🎖️中，小陈面复杂战场情冷静处置，战友们默契-作，以优秀🚰绩完成任务🚔受到上级通表扬。　　最初的“纸谈兵”到现的“沙场点”，小陈为🎐“低调”了但能力“高”了，我打底里为他高-,-。　　(崔永忠、曹正宝理)　　【延伸思考】为书盖上“打”印章　　🌎今，随着人🚿素质不断提，具备一专能的综合人越来越受军🦰用人单位欢。不少高校业生或社会才希望通过取各类证书🌩️升竞争力，为就业求职“敲门砖”也有一些文人员自带心🎰咨询师证、🙊算机等级证注册建筑师等证书来到营。　　成道路上，努学习、追求🦥步的想法无🦓非议，但笔以为，行可知，而知不兼行，如果是“证”上兵，“秀”⏪不实，那么书拿得再多胸脯拍得再也无济于事“应试能力与“打仗水”之间的距，必须靠融🪔实践深学、定战位苦干填补。　　鲁叟谈五经☘️白发死章句问以经济策茫如坠烟雾”具体实践，个别文职员存在“高低能”等问，有的弯不腰、俯不下、沉不下心虽然学了不，看似谙熟实则“夹生🕛，没有真正懂弄通、融🏌️‍♂️贯通，无法以解决实际题，将学习--转化为实实在的战斗力　　对此，级要正确对。文职人员取各类资质🎖️书，从本质来讲是适应代发展的需，是渴望成进步的表现👚各级领导不🔮将之简单归🏭为“服务军思想不坚定“不务正业等，而是要行合理引导科学统筹，,励他们在完本职工作的础上进行学🦹‍♂️提升，并根履行职责、善知识结构提高职业能的需要，坚🐫军队院校教、部队训练践、军事职教育相结合-扎实开展分分级培训，计划、分批选派文职人参加支援保任务，为他提供实践机与平台，让🦈们将所学所🤽‍♂️真正融入强实践，不做识“搬运工、证书“收🏪者”。　　🌩️文职人员来，检验培训-习的“含金”，标准是🧽服务打赢的❗含战量”。得专业证书是追求个人☹️步的终点，,是融入强军践的起点。职人员要强👫🏿本领恐慌意，具备敏锐光，及时感🍀专业领域变◾，学习掌握新知识，使身技能迭代⛸️级。要既向本学习，也实践学习，⛓️用好知和行两只翅膀”驾驭好学和“两个轮子🧑🏿‍🤝‍🧑🏾，在强军实中不断提高🔖人能力与战需求的匹配，让所学知更有价值，挥最大作用　　归根结，部队育才👨🏾‍🤝‍👨🏽目的是为了,,赢，文职人成才也应与务练兵备战结合，为证盖上“打赢印章。（解军报）【编:李岩】

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